為助力青年員工成長，激發(fā)內在工作動能，9月3日，西煤機公司組織開展青年員工“內驅力提升”主題培訓。近3年入職的80余名青年員工參加培訓。

培訓開始，講師從“強者從不抱怨環(huán)境，但會偷偷激活內驅力”等流行梗引入，通過互動小游戲解讀內驅力，讓員工在歡笑中產生共鳴，認識到“強者”并非遙不可及。隨后，在“為什么提升內驅力？3句大實話笑透本質”環(huán)節(jié)，“不是領導逼你進步，是能力夠了才能挑大梁；不是工作困住腳步，是主動突破才能有更多選擇；不是團隊需要你拼命，是并肩變強才能走得更遠。”講師以直白幽默語言點出核心，化解員工困惑，明晰內驅力是進步的“源動力”。在“3招激活煤機專屬內驅力”環(huán)節(jié)，圍繞職業(yè)目標錨定、技能成長路徑、團隊價值融入三方面分享實踐方法。最后，“當煤機強者，從激活內驅開始”互動討論中，青年員工踴躍分享感悟，紛紛表示將所學運用于工作，主動規(guī)劃發(fā)展、鉆研技能。

此次培訓打破了傳統(tǒng)培訓的刻板模式，用青年員工樂于接受的方式傳遞核心內容，不僅讓大家對“內驅力”有了更清晰的認知，更點燃了大家主動成長、追求卓越的熱情。未來，青年員工將以更強勁的內驅力，為西煤機公司的高質量發(fā)展注入青春動能。（貟格娥）